Styliste de la fenêtre depuis 1974, Heytens est une marque spécialisée dans l’habillage de la fenêtre sur-mesure.

Heytens est une marque de confiance, par la maitrise complète de sa chaîne de valeur, depuis le choix des produits conseillé par nos équipes, à la prise de mesure au domicile jusqu’à̀ l’installation auprès du client final par nos poseurs certifiés.

Nos convictions :

· Chaque projet est unique

· La confiance est la pierre angulaire de notre relation avec nos clients

· Nous renforçons notre singularité en cultivant une expérience humaine, où chaque client se sent écouté, reconnu et compris.

· Nous pensons que la fenêtre et la manière de l’habiller sur mesure (personnalisé) est essentiel au bien-être chez-soi

Nous recherchons un(e) Chargé(e) developpement Franchise H/F pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à notre croissance continue. En tant que Chargé(e) de Developpement Franchise, vous serez responsable de la gestion et du développement de notre réseau de franchises.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Développer et mettre en oeuvre des stratégies de développement de franchise pour accroître le nombre de franchisés dans notre réseau.
- Prospecter, qualifier et recruter les futurs franchisés de l'enseigne
- Accompagner les futurs franchisés dans la recherche d'emplacement et de locaux conformes aux critères et au modèle économique de la franchise HEYTENS
- Participer à des salons professionnels et à des événements pour promouvoir notre concept de franchise et recruter de nouveaux franchisés potentiels
- Assister les futurs franchisés dans la construction de leur projet : compte d'exploitation prévisionnel, démarches administratives et/ou bancaires, synchronisation du plan de formation initiale et de l'aide à l'ouverture, etc.

Profil recherché :
- Une expérience préalable dans le développement de franchises est fortement souhaitée.
- Excellentes compétences en communication et en négociation pour établir des relations solides avec les franchisés et les partenaires commerciaux.
- Capacité à analyser les marchés locaux et à évaluer le potentiel de croissance pour la franchise.
- Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps.
- Capacité à voyager régulièrement pour rencontrer les franchisés et participer à des événements professionnels

Ce que nous offrons :

· Un salaire compétitif
· Prime d'intéressement
· Réduction pour les employés sur les achats Heytens

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